�鶹��ý��վ

Prix du leader distingué
Reza Satchu, B.A. 1991
 

L’entrepreneur torontois Reza Satchu s’est bâti une carrière exceptionnelle qui mérite à elle seule d’être soulignée.

Mais les efforts qu’il a déployés au cours des vingt dernières années pour former la prochaine génération d’entrepreneurs canadiens sont tout aussi impressionnants, notamment ses activités d’enseignement bénévole visant à transmettre son sens des affaires.

Reza Satchu est le fondateur et l’associé directeur de la société privée d’investissement Alignvest Management Corporation. Il a cofondé, bâti et géré six entreprises dans divers secteurs et, comme l’a souligné le Globe and Mail, il est l’un des entrepreneurs les plus prospères du Canada. Ses nombreuses réalisations comprennent la vente récente d’Alignvest Student Housing et de StorageNow. Cette dernière entreprise était devenue avant sa vente l’une des plus grandes sociétés d’entreposage libre-service au Canada.

Pendant de nombreuses années, Reza Satchu a donné à l’Université de Toronto un cours sur l’entrepreneuriat qui a remporté un vif succès auprès des étudiantes et des étudiants. « J’essayais de convaincre les étudiants que leurs attentes étaient trop modestes, qu’il était possible d’en faire bien davantage, explique-t-il. Je pense que cela était en grande partie dû au fait qu’ils n’avaient pas côtoyé suffisamment de leaders entrepreneuriaux. »

Ce cours a donné naissance à NEXT Canada, organisme à but non lucratif basé à Toronto que l’homme d’affaires a fondé pour stimuler les progrès des entrepreneurs les plus prometteurs du pays. En tant que président fondateur, il supervise l’organisme et donne son cours de base sur l’entrepreneuriat aux cohortes de NEXT Canada, qui comptent à ce jour une centaine d’étudiants de l’Université �鶹��ý��վ.

Né au Kenya, Reza Satchu a grandi à Toronto après l’immigration de sa famille. Il a obtenu un diplôme de premier cycle en économie de l’Université �鶹��ý��վ et un MBA de la Harvard Business School, où il est maître de conférences à l’Entrepreneurship Management Unit.

« L’immigration au Canada a été l’événement le plus important de ma vie, et c’est pour moi un véritable privilège de pouvoir redonner à ce pays », déclare-t-il.

Pendant plus de dix ans, il a siégé au conseil d’administration de la Fondation SickKids, le plus récemment à titre de vice-président.

En tant que donateur et bénévole dévoué, il est également un fervent défenseur de la mission de l’Université. Membre de longue date du Conseil consultatif régional de Toronto de l’Université �鶹��ý��վ, il fait également partie de l’Alliance des leaders, groupe de bénévoles qui échangent des idées et se réunissent pour discuter de questions stratégiques importantes pour l’Université.

Prix Influence
Jaclyn Grossman, M. Mus. 2019, diplôme d’études supérieures en interprétation 2020
 

Jaclyn Grossman, soprano et administratrice, a contribué activement au développement d’un esprit de communauté et à la promotion de possibilités d’apprentissage, en plus d’outiller la jeune génération.

Elle trouve extrêmement important que les artistes acquièrent des connaissances pratiques, notamment sur les finances et la gestion de projet. Parallèlement à sa carrière de chanteuse, son activité secondaire consiste à inculquer des compétences utiles aux chanteuses et aux chanteurs.

Pendant ses études à l’École de musique Schulich de l’Université �鶹��ý��վ, Jaclyn Grossman a participé à des sommets organisés par l’Association pour l’opéra au Canada. Après avoir constaté une lacune dans la formation professionnelle des artistes lyriques, elle a collaboré avec l’Association pour créer un programme national de stages et de mentorat.

À Opera 5, compagnie d’opéra indépendante de Toronto où elle occupe le poste de gestionnaire de programmes, Jaclyn Grossman supervise, en partenariat avec Opéra �鶹��ý��վ, un nouveau programme de stages rémunérés pour artistes. Ce stage permet aux étudiants de se faire mentorer et d’acquérir une expérience professionnelle ainsi que des compétences secondaires.

La soprano est également revenue sur le campus au cours des dernières années pour animer des ateliers sur les compétences entrepreneuriales et professionnelles destinés aux étudiantes et étudiants d’Opéra �鶹��ý��վ. « Je veux continuer à outiller les artistes afin qu’ils soient en mesure de s’épanouir en bâtissant une carrière qui reflète leurs passions, tout comme j’ai été encouragée à le faire », explique-t-elle.

La chanteuse a dirigé le Phoenix Leadership Project, organisme caritatif qu’elle a fondé pour promouvoir la formation en leadership chez les jeunes. Elle a également cofondé le Likht Ensemble, duo piano-voix qui vise la découverte et la transmission de la musique de compositeurs juifs de l’Holocauste et se produit partout en Amérique du Nord.

Les efforts influents déployés par Jaclyn Grossman pour outiller les autres grâce à l’éducation et au perfectionnement professionnel sont très inspirants.

Prix de l’étoile montante
Daniel Almeida, Ph. D. 2023
 

Daniel Almeida est spécialiste du comportement au programme Impact Canada du Bureau du Conseil privé, initiative gouvernementale visant à promouvoir l’innovation afin d’améliorer la santé et le bien-être des Canadiennes et des Canadiens. En collaboration avec des responsables de la santé publique et des décideurs politiques, il mène des recherches sur des enjeux de société complexes afin d’orienter la conception d’interventions efficaces, en mettant particulièrement l’accent sur l’amélioration des résultats pour les enfants et les jeunes adultes.

Au cours de ses études doctorales à l’Université �鶹��ý��վ, au laboratoire du D^r Gustavo Turecki, Daniel Almeida a mis au point et optimisé un protocole pour les méthodologies unicellulaires appliquées aux tissus cérébraux post-mortem. Il a présenté son travail de doctorat lors de conférences internationales, et en a publié les résultats dans l’American Journal of Psychiatry. « Sous la direction du D^r Turecki, j’ai appris à synthétiser des idées complexes pour créer des questions de recherche novatrices. »

Hors du laboratoire, Daniel Almeida est cofondateur de Death Café @ �鶹��ý��վ, un espace sûr pour la discussion de thèmes souvent tabous, comme la mort, la fin de vie et le deuil, et a mis sur pied des projets communautaires en santé mentale. En tant que membre de l’Association des étudiantes et étudiants aux cycles supérieurs en neurosciences, il a formé des pairs aidants à l’écoute active, à la prévention du suicide et à l’intervention. Il a également joué un rôle déterminant dans l’élaboration et la mise en œuvre de projets éducatifs visant à sensibiliser la population à la violence sexuelle.

Les recherches, les collaborations et les activités de sensibilisation de ce spécialiste du comportement lui ont valu des prix et des distinctions, notamment le prix du chercheur d’exception en neurosciences des NIH en 2022, ainsi qu’une place au palmarès des 30 jeunes de moins de 30 ans les plus influents du magazine Forbes dans la catégorie Science. Il poursuit ses recherches scientifiques holistiques sur la santé mentale dans un souci de rigueur et de responsabilité sociale.

Prix de l’ami de l’éducation de Toronto de �鶹��ý��վ
David Kerr, B. Sc. 1965, Sheryl Kerr, B. Com. 1967
 

David et Sheryl se sont rencontrés en jouant au hockey à l’Université �鶹��ý��վ. C’est là qu’est née leur passion pour l’Université et le sport. En 2007, ils ont créé le Fonds de dotation Kerr pour l’entraîneur de hockey des Martlets, une source permanente de financement permettant de fournir à l’équipe féminine une entraîneuse ou un entraîneur à temps plein. Dix ans plus tard, le couple a créé le programme Femmes dans le sport, qui vise à faire progresser le rôle des femmes en tant qu’athlètes, entraîneuses et décideuses en augmentant le nombre d’entraîneuses à temps plein et en aidant les athlètes féminines à se distinguer. Grâce à ce programme, le pourcentage d’entraîneuses à l’Université �鶹��ý��վ est passé de 13 % à 38 %, un chiffre impressionnant qui continue de croître.

Après avoir obtenu son baccalauréat en sciences en 1965, David Kerr a mené une carrière fructueuse à la tête de nombreuses entreprises canadiennes, dont Brookfield, Noranda et Ontario Power Generation, et il a participé à des efforts visant à harmoniser l’activité minière avec les objectifs de développement durable. Bénévole dévoué à l’Université �鶹��ý��վ, il a siégé au Conseil des gouverneurs et participé à de nombreuses campagnes de financement, notamment le projet de rénovation de l’Aréna McConnell. Il s’est également engagé dans une « quête sans fin pour s’améliorer au golf ».

Quant à Sheryl Kerr, elle a pratiquement l’Université �鶹��ý��վ dans le sang. Ses parents se sont rencontrés à �鶹��ý��վ, et elle y a obtenu son baccalauréat en commerce en 1967. Des personnes qu’elle a connues à l’Université l’ont aidée à lancer sa carrière d’ingénieure des systèmes chez IBM. Elle a ensuite été propriétaire exploitante de Strathfield Consultants et de Strathfield Farm, ce qui témoigne de sa passion pour les chevaux. Bénévole dévouée à l’Université �鶹��ý��վ, elle a contribué à la campagne pour l’Aréna McConnell et à la campagne de financement du 50^e anniversaire de sa cohorte.

À Toronto, leur ville natale, et ailleurs, les Kerr ont exercé une influence considérable dans de nombreux secteurs en tant que généreux défenseurs des arts, des sports, de l’éducation et de la santé, notamment auprès d’organismes comme Centraide, les Olympiques spéciaux, le YWCA, l’Orchestre symphonique de Toronto, la Fondation Sunnybrook et la Toronto Leaside Girls Hockey Association.

David et Sheryl ont tous deux reçu le Prix de grande distinction de l’Association des diplômées et diplômés de �鶹��ý��վ, le prix du mérite Red Rose de la St. George's Society of Toronto et le Prix des diplômés de l’année de la Famille Mitchell. Sheryl est musicienne honoraire de l’Orchestre symphonique de Toronto, et elle a reçu le prix Rose de la Fondation Sunnybrook.

Distinguished Leader Award 
Ken Dryden, OC, PC, LLB’73, LLD’18

For over 50 years, Ken Dryden has represented the best of Canada in hockey, political leadership and in the intellectual life of the country. Ken’s career is remarkable for many reasons, not least of which is the breadth of his accomplishments. The Hockey Hall of Fame goaltender, who earned six Stanley Cups with the Montreal Canadiens, has written several books, including The Game, which many maintain is the best book ever written about hockey. A former president of the Toronto Maple Leafs, Ken embraced public service as a Member of Parliament and federal cabinet minister. He has also used his voice – and pen – to draw attention to the problem of concussions in hockey.

Ken values education: He worked on his �鶹��ý��վ Law degree as an NHL goaltender – something unheard of at the time. He later established a scholarship for post-secondary education for young people who are currently or have previously been in the care of the Canadian child welfare system.

Over the years, Ken has actively supported �鶹��ý��վ’s mission. As a “Special Visitor” lecturer at the �鶹��ý��վ Institute for the Study of Canada, he taught a class called “Making the Future” that challenged students to reflect on the future of fields such as health care, politics, and the workplace – and the role they could play in shaping them. Deeply concerned about climate change, Ken helped create and design �鶹��ý��վ’s Climate Crisis and Climate Actions course and spoke at the inaugural class in fall 2022. He also sat on the �鶹��ý��վ Board of Governors’ sustainability committee.

Ken is an Officer of the Order of Canada, a five-time winner of the Vezina Trophy as the NHL’s best goaltender, and the recipient of numerous honorary degrees, including from �鶹��ý��վ. The Game was nominated for a Governor General’s Literary Award.

Impact Award
Allya Davidson, BA’09

After graduating from the Faculty of Arts in 2009 with a degree in cultural studies and world religions, Allya Davidson moved to England, where she earned a master’s degree in journalism at the City University of London. This would lead to a life-changing job with a production company that made documentaries for PBS and other global networks.

Bitten by the investigative journalism bug, Allya worked on a succession of in-depth documentaries for Vice Media and W5, before landing a job at Canada’s premier investigative documentary program, The Fifth Estate. In 2023 Allya was named the show’s Executive Producer – making her the first Black woman to hold this position.

While breaking the colour barrier in Canadian broadcasting, Allya remains committed to sharing stories that are overlooked by the general news media. Her efforts have been recognized with a slew of awards, including two news and documentary Emmy Awards and multiple Canadian Screen Awards.

Allya believes in giving back to her community and is a dedicated volunteer. She mentors early-career BIPOC (Black, Indigenous and people of colour) journalists through the Canadian Association of Journalists and continues to mentor colleagues at CBC, through the Developing Emerging Leaders program.

�鶹��ý��վ holds a special place in Allya’s heart, as it does for her husband Ben – another �鶹��ý��վ grad. She regularly participates in summer send-offs for incoming �鶹��ý��վ undergraduate students from the GTA and encourages aspiring young journalists of the benefits of getting a well-rounded university education before attending journalism school.

Rising Star Award 
Inara Lalani, BCom’20

Inara Lalani is a co-founder and CEO of FemTherapeutics, a medical-device company pioneering personalized treatment options for women suffering from common gynecological conditions. Redesigning the one-size-fits-all approach to women’s health, FemTherapeutics is leveraging artificial intelligence and 3D printing to provide personalized prosthetics.

Prosthetics are a critical tool for the maintenance of pelvic health in women – and yet their failure rate is high, and the designs have changed little in the last 70 years. Inara and FemTherapeutics are working to change that.

Inara is passionate about female representation in STEM, and she and her team are committed to delivering patient-centered care and quality healthcare for women.

At �鶹��ý��վ Inara took multiple graduate-level courses in Surgical Innovation, and she co-founded FemTherapeutics after taking home the top prize in the �鶹��ý��վ Surgical Innovation Program.

She is a winner of the 2024 Young Inspiration Award, which is given to a young business leader to celebrate a career of great achievement and contribution to business and society as part of the annual Desautels Management Achievement Awards.

Her dedication and innovation in women’s health have earned her other awards and recognitions, including Forbes 30 Under 30, Bay Street Bull's Women of the Year 2022 and J. Armand Bombardier Excellence Award.

�鶹��ý��վ Friend of Education in Toronto Award 
David P. O’Brien, OC, BCL’65, and Gail O’Brien, BA’66  

David and Gail O'Brien have deep family roots at �鶹��ý��վ and have maintained a close relationship with the University for years. David graduated with a Bachelor of Civil Law and was the articles editor for the �鶹��ý��վ Law Journal. Gail graduated with a Bachelor’s degree in English and Fine Arts. Their philanthropic initiatives have had a significant impact at �鶹��ý��վ, in Toronto and across Canada.

David was awarded the F.R. Scott Award for Distinguished Service by the Faculty of Law in 2011. The award recognizes alumni who have made a significant contribution to Law and to the life of the Faculty and have provided exceptional service and leadership to society. A generous gift from David made possible the establishment, in 2005, of the O’Brien Graduate Fellowships for Human Rights and Pluralism. David’s further support led to the establishment, in 2011, of the O’Brien Fellows in Residence Program, providing opportunities for human-rights professionals from abroad to visit and enrich the intellectual life of the Centre for Human Rights and Legal Pluralism and the Faculty of Law. In 2009, he was named an officer of the Order of Canada.

Gail was the general manager of the Calgary Holt Renfrew from 1990 until her retirement in 2000, when she received the Women of Distinction Award for Business and Entrepreneurs. Before that, she owned a women's fashion boutique for six years.

Gail has been a tireless champion of the arts, education and health, including the Ontario Science Centre in Toronto. She has been a member of the Birks Advisory Board for Calgary, the Council for Canadian and American Relations, and the board of Toronto’s Sick Kids Hospital.

David and Gail each received honorary doctorates from the University of Calgary in recognition of their support as volunteers and benefactors of that university. Together, the O’Briens have been very active philanthropists: at Toronto’s SickKids Foundation, they launched the O'Brien Scholars Program in Child and Youth Mental Health; at Concordia University’s John Molson School of Business, they created the David O'Brien Distinguished Professorship in Sustainable Enterprise and the David O'Brien Centre for Sustainable Enterprise; and the O’Brien Institute for Public Health at the University of Calgary is named in recognition of a $12 million donation from the couple, among many examples of their generosity.

Impact Award
Dominique Hussey, BSc’97, LLB’97

Since she graduated from �鶹��ý��վ with Bachelor of Science and Law degrees, Dominique Hussey has built a stellar career as an accomplished lawyer and leader in the profession. After working at firms in Ottawa and New York (where she also earned a master’s from Columbia Law School), Dominique joined Bennett Jones in Toronto. She is now the firm’s Vice Chair and Toronto Managing Partner and leads its Intellectual Property Litigation group.

Dominique has earned many accolades for her work, including the Law Firm Leaders Award in 2021 at the inaugural Chambers Canada Awards for her role as managing partner – a position she took on the year before in the early days of the COVID-19 pandemic. It highlighted her leadership skills, her work as an IP litigator and her commitment to her community. She received the Managing IP’s “Outstanding Practitioner in Patent Law” honour in its 2020 Americas Awards and was a finalist in 2022.

Dominique is the first Black woman to be managing partner of a Bay Street law firm. She serves on the board of the BlackNorth Initiative, a not-for-profit that aims to remove anti-Black systemic barriers. Her impressive volunteer board service also includes The Advocates’ Society, the leading national association of litigation counsel in Canada, which is dedicated to helping advocates become leaders inside and outside the courtroom. She is currently the Society’s vice-president and will take on the role of president in June 2023.

Rising Star Award 
Jonathan �鶹��ý��վivray, BCL/LLB’16

As a student in the Faculty of Law, Jonathan �鶹��ý��վivray focused his talents and energy on the study of climate change and clean energy law. This rapidly evolving field calls for legal practitioners to have expertise across a wide breadth of practice areas, including corporate law, litigation, regulatory law and municipal law, among others.

Today Jonathan is one of Canada’s leading climate change lawyers and widely recognized for his groundbreaking work. He regularly attends and advises on the annual United Nations global climate negotiations and serves on the board of directors of GreenPAC, a non-partisan, non-profit organization working to elect and support environmental leaders running for public office across the country.

While at �鶹��ý��վ, Jonathan was deeply involved in the Law community, working as a tutorial leader and a research assistant. He also edited the �鶹��ý��վ Journal of Sustainable Development Law & Policy and co-chaired the Faculty's Green Law Committee, sharing expertise he acquired in the climate science and policy program at Columbia University.

Beloved and respected by his Law School colleagues, Jonathan was selected to receive the Patricia Allen Award for Participation. To this day, he remains a keen promoter of his alma mater and the Faculty of Law. He regularly participates in �鶹��ý��վ activities in Toronto, while mentoring recent graduates who are pursuing legal careers in the city.

�鶹��ý��վ Friend of Education in Toronto Award 
Brian J. Porter, Former President and CEO, Scotiabank

Throughout his 40+ year career at Scotiabank, Brian Porter has been commited to making education and opportunity available to more people.

Under his leadership, Scotiabank launched ScotiaRISE, a 10-year, $500-million initiative to promote economic resilience among disadvantaged groups. At �鶹��ý��վ, as part of ScotiaRISE, Scotiabank made a $2-million community investment to the School of Continuing Studies to launch an experiential training and professional development program to help members of underrepresented local communities and newcomers to Canada, including refugees, build essential career skills.

Brian currently serves on the first-ever Board of Governors at Huron University College at Western University and is Chair of the Board of Trustees of Toronto’s University Health Network. He played an integral role in Dalhousie’s Bold Ambitions fundraising campaign.

Last year, in recognition of Brian’s achievements as an industry leader and his commitment to the future of responsible business, he received a Desautels Management Lifetime Achievement Award from undergraduate commerce students at �鶹��ý��վ.

Brian earned his Bachelor of Commerce degree from Dalhousie and is a graduate of the Advanced Management Program at Harvard Business School. He was awarded an honourary Doctor of Laws degree from both Dalhousie (2008) and Toronto Metropolitan University (2018).

Distinguished Leader Award 
Lindsay Glassco, BA’87

Lindsay Glassco is an outstanding global citizen who has devoted her career to social justice. Her passion for making a difference in the lives of people has taken her to over 45 countries.

Since her time at �鶹��ý��վ – when she was engaged in student politics, social causes, and athletics – Lindsay has been driven by a relentless desire to make a positive impact on the world around her. Throughout her career, her people-centred leadership has left a lasting impression around the globe.  Lindsay is known for her unique ability to put others at ease while addressing some of the world’s greatest challenges.

She is currently president and CEO of Plan International Canada, a global organization dedicated to advancing children’s rights and equality for girls. Prior to joining Plan, Lindsay held executive roles developing and managing social policies and programs at CARE, a leading humanitarian organization, the International Olympic Committee, Special Olympics Canada, and Right to Play International. Earlier in her career, Lindsay worked for the Canadian government and the United Nations.  

Thanks to Lindsay’s advocacy, a UN International Day of Sport for Development and Peace was established.

Lindsay was honoured with the Queen Elizabeth II Diamond Jubilee Medal in 2013 for significant contributions to community development in Canada.